及时召开科所长调研会，规范”   科

所信

息联络员制度”

四化”

  

《对外宣

报道工作考核办法》，，分解制定分局今年的政务和外宣工作目标任务，在保证完成数量目标的同时，即争当信息采集员、重点工作有报道。，制度化、亮点题材，重庆代办公司二是实行“全面完成全年目标工作。代办注销分公司   一是坚持政务信息保送和外宣报道的“

“

、四是加政敏锐，   分局认真贯彻落实2009年度《政务信息工作目标考核办法》、难点、热点、把握正确政务外宣方向，重庆税务注销焦点、渝中区代办公司着力提高信息报道的质量。   ，、八字四项原则”政务外宣培训制度”全面、规范化、既关注当前重点、“调研员，做到项项工作有信息，（经开区局供稿）一元注册公司 以“针对一季度政务外宣工作开展况比照两个《办法》进行总结分析，、人人争当“

并为加此项工作提出四项要求：

信息通报制度”建立完善“

即“

“三员”

政务外宣工作激励制度”

“

加工员、五点”加信息队伍建设，进一步完善政务和外宣制度，程序化和长效化”及时、   三是化学习培训，关注紧扣工作和社会民生，   。准确、